© 2019 Сайт создан на Wix.com

  • Иконка Facebook с прозрачным фоном

О нас

Центр обслуживания детей и юношества Национальной библиотеки Республики Ингушетия им.Дж.Х.Яндиева

 

МУТАЛИЕВА ТАМАРА АЛАУДИНОВНА - НАЧАЛЬНИК ЦЕНТРА ОБСЛУЖИВАНИЯ ДЕТЕЙ И ЮНОШЕСТВА

Тел.: 8 (8734) 72-13-39

e-mail: cd-nbri@mail.ru   

 

Центр Детского и юношеского чтения Республики Ингушетия  (далее Центр) является структурным подразделением Национальной библиотеки Республики Ингушетия им. Дж. Х. Яндиева и осуществляет обслуживание пользователей на базе депозитного книжного фонда.

 В своей деятельности Центр руководствуется :

−          действующими законодательными актами Правительства РФ И РИ по вопросам культуры и библиотечного дела;

−          постановлениями и распоряжениями Министерства культуры РФ;

−          постановлениями и распоряжениями Министерства культуры и архивного дела РИ;

−          положением о Национальной библиотеке Республики  Ингушетия им. Дж. Х. Яндиева;

−          приказами и распоряжениями администрации библиотеки;

−          планами производственной работы библиотеки и отдела;

−          настоящим Положением.

Цели и задачи Центра

1. Удовлетворение информационных потребностей детей и молодежи, физических и юридических лиц, профессионально занимающихся проблемами детской и молодежной литературы, детского и молодежного чтения, работающих с детьми и молодежью;

2. Создание условий для приобщения детей и молодежи к ценностям национальной и мировой культуры, содействие всестороннему развитию, образованию и самообразованию личности, социализации, профессиональной ориентации, культурной деятельности и досуга;

3.  Собирание, сохранение и предоставление в пользование универсального фонда документов – печатных изданий, аудиовизуальной продукции, электронных изданий по профилю комплектования.

4. Организация планомерного комплектования книжного фонда различными видами изданий в соответствии с профилем комплектования;

 

Содержание работы

 Работа с читателями:

−          организация массовой, групповой, индивидуальной работы с пользователями с целью создания условий для интеллектуального, духовного, творческого развития и общения пользователей библиотеки;

−          оказание помощи в профориентации детей и молодежи;

−          организация и проведение постоянных и временных книжных, тематических выставок, как в помещении библиотеки, так и за ее пределами;

−          участие в социокультурной реабилитации и социальной адаптации детей и молодежи с ограничениями жизнедеятельности, детей – сирот, сотрудничество с заинтересованными организациями.

3.2. Работа с фондом:

−          комплектование, учет, обеспечение сохранности и рациональное использование библиотечного фонда;

−          раскрытие фондов Центра путем проведения наглядной работы и библиографических обзоров.

 

Участие в работе научно-методического отдела:

− оказание методической помощи библиотекам и другим организациям, работающим с детьми и молодежью по направлениям деятельности Центра;

− выявление, изучение и распространение библиотечных инноваций в работе с детьми и молодежью;

− участие в системе непрерывного профессионального образования библиотекарей и специалистов, работающих с детьми и молодежью.

Права и обязанности

1.На работников Центра распространяются все права, предусмотренные Трудовым кодексом Российской Федерации и иными федеральными и региональными законодательными актами.

2. Интересы работников и пользователей Центра перед директором  Библиотеки представляет заведующий Центром.

3. Центр имеет право:

−          требовать от руководства Библиотеки соблюдения всех норм трудового законодательства для полноценного и качественного выполнения трудовых обязанностей;

−          вносить предложения по совершенствованию работы Центра, улучшению качества обслуживания читателей; подавать заявки на приобретение оборудования и библиотечной техники и т. п.;

−          принимать участие в составлении перспективных планов работы Библиотеки;

−          в установленном порядке получать информацию, знакомиться с приказами, распоряжениями директора Библиотеки и технологическими документами;

−          участвовать в решениях руководства Библиотеки, касающихся деятельности Центра;

−          представлять к поощрению отличившихся работников Центра и вносить предложения о дисциплинарных взысканиях в случае нарушения трудовой производственной дисциплины отдельными работниками;

−          привлекать работников других подразделений к организации отдельных мероприятий по согласованию с директором и руководителями структурных подразделений Библиотеки;

−          представлять Библиотеку по поручению директора в публичных библиотеках, других учреждениях и организациях; принимать участие в конференциях, семинарах и других мероприятиях по вопросам организации информационно-библиотечного обслуживания  детей и молодежи на международном, всероссийском и региональном уровнях.

 Работники Центра обязаны:

−          оперативно и максимально полно удовлетворять запросы пользователей;

−          обеспечивать своевременное выполнение плановых заданий;

−          соблюдать трудовую, исполнительскую и технологическую дисциплину;

−          обеспечивать сохранность фонда и оборудования Центра;

−          осваивать инновационные методы организации труда;

−          вести одно или несколько направлений работы, определенных планом Центра и должностными инструкциями;

−          обеспечивать взаимозаменяемость и взаимопомощь при выполнении производственных заданий;

−          соблюдать этику общения с работниками и пользователями Библиотеки;

−          соблюдать правила и выполнять инструкции по охране труда и противопожарной безопасности;

−          повышать квалификацию через самообразование, систему повышения квалификации, предусмотренную в Библиотеке, участие в профессиональных семинарах, конференциях и т. п.

−          соблюдать порядок защиты персональных данных пользователей Центра.

 

Управление

1. Центр  является структурным подразделением Библиотеки, работает под руководством  заместителя директора по библиотечной работе.

2. Структура и штатное расписание Центра утверждаются директором Библиотеки в установленном порядке в соответствии с нормативами работы Центра.

3. Руководство Центром осуществляет заведующий, назначаемый и освобождаемый от занимаемой должности директором Библиотеки.

4. Заведующий Центром организует деятельность Центра и несет полную ответственность за качество и своевременность выполнения плановых заданий, за состояние техники безопасности, охраны труда и пожарной безопасности в Центре.

5.Работники Центра принимаются на должность и освобождаются от занимаемой должности приказом директора Библиотеки по согласованию с заведующим Центра.

6.Права и обязанности заведующего Центра и работников определяются должностными инструкциями, утвержденными директором Библиотеки, Правилами внутреннего трудового распорядка, приказами и распоряжениями директора Библиотеки, настоящим Положением.

7. Работа Центра ведется в соответствии с планом работы. О своей деятельности Центр отчитывается перед директором Библиотеки.

Отзывы

«Это отзыв. Нажмите, чтобы добавить сюда текст с положительным отзывом о вашей компании и ваших услугах.

Пусть ваши заказчики напишут посоветуют вас друзьям».

Амалия  Иванова 

 

Мероприятия и мастер-классы

Раннее развитие

 

Это текст. Нажмите здесь, чтобы отредактировать его и добавить свой текст. Сделать это просто: нажмите «Редактировать текст» либо дважды нажмите на сам текст – и можете вставлять свое содержимое и задавать шрифт. Это место отлично подходит, чтобы рассказать пользователям о себе.

Группа от 3 до 5 лет

 

Это текст. Нажмите здесь, чтобы отредактировать его и добавить свой текст. Сделать это просто: нажмите «Редактировать текст» либо дважды нажмите на сам текст – и можете вставлять свое содержимое и задавать шрифт. Это место отлично подходит, чтобы рассказать пользователям о себе.

This site was designed with the
.com
website builder. Create your website today.
Start Now